Medewerker Vrijetijd
Gemeente Cranendonck

In de unieke gemeente Cranendonck gaan wij voor onze inwoners en onze collega's. Ga jij mee?

Medewerker Vrijetijd

HR21; Medewerker Beleidsuitvoering III -  28-32 uur

Vacaturenummer CR-65
 

Ben jij een echte doener die oog heeft voor het hogere doel?

Ga je graag met mensen om en kun je mensen verbinden en enthousiasmeren?

Dan ben jij voor ons de ideale Medewerker vrijetijd!!

Werken bij gemeente Cranendonck   

Cranendonck is een ambitieuze gemeente met zes kernen, ruim 20.000 inwoners, een groot buitengebied, een groeiende economie, variërend van stevige (innovatieve) bedrijvigheid tot recreatie en toerisme. De gemeente heeft een grote, culturele geschiedenis.   
 
Het is fijn wonen in Cranendonck. De gemeente heeft een rijk verenigingsleven, levendige kernen en prima collectieve voorzieningen. Kenmerkend zijn haar vitale gemeenschappen: de mensen kennen elkaar, voelen zich betrokken en hechten waarde aan de kwaliteit van hun leefomgeving. Samen met onze vitale gemeenschappen blijven we bouwen aan Cranendonck! Door onder andere de aanwezigheid van een grootschalige opvanglocatie voor asielzoekers, de snelweg A2, haven, vliegveld en treinstation kent deze plattelandsgemeente vraagstukken die niet voor grootstedelijke uitdagingen onderdoen. De unieke ligging - in Zuidoost-Brabant, grenzend aan Limburg en België en onderdeel van de Brainport- en Keyportregio - zorgt ervoor dat er intensief, grensoverschrijdend en grenzeloos wordt samengewerkt.

De vrijetijdssector in Cranendonck
In onze maatschappij wordt veel waarde gehecht aan vrije tijd. Mensen willen hun vrijetijdsbesteding op een zo goed en leuk mogelijke manier invullen. Zowel thuis als op vakantie hebben mensen behoefte om te ontspannen, te bewegen, andere mensen te ontmoeten, iets nieuws te leren of te ontdekken, van de natuur te genieten of cultuur op de snuiven. Hierbij zijn ze steeds op zoek naar nieuwe dingen en bijzondere ervaringen. Het is dan ook van belang dat er een breed aanbod aan vrijetijdsvoorzieningen en goede informatie beschikbaar is, passend bij de behoefte van de diverse doelgroepen.

In de gemeente Cranendonck zorgt de lokale VVV voor het ‘in de etalage’ zetten van het brede vrijetijdsaanbod. Dit is divers van aard en op onderdelen zelfs uniek te noemen. Inwoners en bezoekers kunnen bij de VVV terecht voor informatie en producten op het gebied van vrijetijdsbesteding. Daarnaast zorgt het platform ‘Cultuurcraan’ voor ondersteuning van de lokale cultuursector en een uitgebalanceerd cultuuraanbod in Cranendonck. Beide organisaties werken ook aan de ontwikkeling van producten en/of de organisatie van activiteiten die een bijdrage leveren aan de levendigheid en aantrekkelijkheid van de gemeente Cranendonck.

 
Informele en open organisatie  
De informele, open en collegiale werksfeer maakt het fijn werken bij gemeente Cranendonck. Er is ruimte voor autonomie en er zijn kansen te over voor medewerkers om hun talenten in te zetten. Samen zetten we de schouders onder de uitdagingen waar we voor staan en samen vormen we het unieke DNA van onze gemeente.

Gevraagde competenties
Je bent een teamspeler, bent empathisch en hebt uitstekende sociale vaardigheden. Daarnaast ben je daadkrachtig en toon je initiatief. Onze gemeente is een fantastische plek als je ambitieus bent en ook jezelf verder wilt ontplooien!  

Jouw rol
Als Medewerker vrijetijd draag je bij aan het realiseren van het gemeentelijke vrijetijdsbeleid (cultuur, recreatie & toerisme). Je ondersteunt met name VVV Cranendonck en Cultuurcraan bij het opstellen en (vooral) uitvoeren van hun activiteiten en jaarplannen. Beide organisaties zijn op dit moment 100% vrijwilligersorganisaties. Met jouw professionele inzet kunnen we de groeiende ambities waarmaken en adequaat inspelen op kansrijke ontwikkelingen.

Je werkt onder andere aan

• Het zichtbaar maken en versterken van het recreatieve en culturele aanbod in de gemeente Cranendonck;
• Het operationeel beheer van het VVV (vrijetijds) informatiepunt, waaronder het aansturen en samenstellen van een team enthousiaste vrijwilligers. Daarnaast draag je bij aan het samenstellen en aanbieden van een passend (basis) assortiment aan producten en -diensten bij het VVV-informatiepunt;
• Contentbeheer en presentatie van het lokale vrijetijdsaanbod (zowel recreatie als cultuur) op de website(s), sociale media en andere (online) uitingen in de breedste zin;
• Het initiëren, uitvoeren en bijdragen aan eigen (gemeentelijke) projecten en producten en/of aan projecten en producten van derden;
• Het, in samenwerking met lokale en regionale partners, (mede) organiseren van ca 3 (culturele) evenementen per jaar;
• Het (pro)actief en in afstemming met het VVV-bestuur en Cultuurcraan onderhouden van lokale en regionale contacten met partners en stakeholders (netwerk-functie) in het brede vrijetijdsdomein. Hierbij kan gedacht worden aan ondernemers, promotieorganisaties, belangenverenigingen en culturele instellingen.
• Het doen van beleids- en operationele voorstellen aan de VVV en Cultuurcraan ten behoeve van hun werkplan en het VVV informatiepunt;
• Het stimuleren en aanjagen van nieuwe initiatieven die de lokale vrijetijdssector en het lokale aanbod versterken;
• Het initiëren en (mede) opzetten van verdienmodellen voor de VVV zoals wederverkoop, partnerprogramma, arrangementen en projecten.

Jouw kwaliteiten

• Je bent een echte doener, je toont daadkracht en initiatief, maar wel met het oog op het grotere geheel.
• Je bent professioneel en dienstverlenend ingesteld.
• Je communiceert makkelijk op verschillende niveaus, bent empathisch en als het moet ook standvastig.
• Je hebt aantoonbare affiniteit met recreatie en cultuur.
• Je hebt een aantoonbaar MBO+/HBO werk- en denkniveau.
• Het is een pré als je beschikt over managementervaring.
• Je bent bij voorkeur woonachtig in (de buurt van) de gemeente Cranendonck.

Ons aanbod

• Een mooie uitdaging in een nieuwe functie met ruimte voor eigen inbreng.
• Een leuke dynamische werkomgeving met afwisselende werkzaamheden.
• Een open organisatie met gemotiveerde collega’s.
• Een salaris van maximaal €4.052,- bruto per maand (indicatief schaal 8, peildatum januari 2023) op basis van een 36-urige werkweek
• Een tijdelijke aanstelling voor de duur van 1 jaar met het voornemen om dit bij goed functioneren om te zetten naar een vaste aanstelling.
• Een individueel keuze budget van 17,47% van je bruto jaarsalaris, dat je kunt besteden aan diverse arbeidsvoorwaarden (denk aan een kilometervergoeding, extra verlofdagen, fitness, een fiets).

Enthousiast?
Is deze vacature jou op het lijf geschreven? Stuur dan jouw cv en motivatie in naar ons via bijgaande link.
 

Heb je vragen over de inhoud van de vacature, neem dan contact op met Bert Matthijssen, Senior Cultuur: 06-23482363 of b.matthijssen@cranendonck.nl.

Voor vragen over de procedure, kun je contact opnemen met Esther Houtappels-Piepers via 06-30362170

Let op: terugkoppeling op jouw sollicitatie kan in de spamfolder van je mailbox terechtkomen.